EL IRCC INVITÓ A 2.250 CANDIDATOS DE LA CATEGORÍA DE EXPERIENCIA CANADIENSE EN EL ÚLTIMO SORTEO DE MARZO
Canadá cierra marzo con una nueva ronda de selección para el CEC
El 31 de marzo de 2026, el departamento de Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) llevó a cabo su último sorteo de Express Entry del mes, dirigido específicamente a la Clase de Experiencia Canadiense (CEC). En la ronda #407, el gobierno federal emitió 2,250 Invitaciones para Aplicar (ITA), manteniendo su estrategia de transicionar a residentes temporales que ya están integrados en la fuerza laboral canadiense hacia la residencia permanente.
Desglose del Sorteo Express Entry #407
Este sorteo técnico establece los últimos parámetros de referencia para los candidatos con experiencia laboral en Canadá:
Fecha del Sorteo: 31 de marzo de 2026.
Programa Seleccionado: Clase de Experiencia Canadiense (CEC).
Número de ITAs Emitidas: 2,250.
Puntaje CRS Mínimo: 509 puntos.
Tendencia del Puntaje: El corte aumentó dos puntos en comparación con el sorteo anterior dirigido al CEC.
Regla de Desempate: 18 de marzo de 2026, a las 08:27:11 UTC.
Estado del Pool: Al 29 de marzo de 2026, había 230,186 perfiles registrados en el sistema.
Totales de 2026: Canadá ha emitido oficialmente 55,830 invitaciones a través de Express Entry en lo que va del año.
Estabilidad en el rango de los 500 puntos
El sorteo del 31 de marzo confirma que el rango de 500 a 510 puntos es actualmente el umbral crítico para los candidatos del CEC en 2026. Aunque el puntaje experimentó un ligero aumento de dos puntos, el volumen constante de invitaciones —superando las 55,000 ITAs totales en solo tres meses— demuestra que la "Selección Interna" sigue siendo la prioridad número uno del IRCC.
Para los candidatos que se encuentran justo por debajo de los 509 puntos, el mensaje es claro: la precisión en la optimización del perfil es obligatoria. Con más de 230,000 perfiles en el pool, un solo punto obtenido mediante una nueva prueba de idioma o un año adicional de experiencia canadiense puede ser la diferencia entre recibir una invitación o permanecer en espera. Además, la regla de desempate del 18 de marzo subraya la alta densidad de candidatos con puntajes similares, convirtiendo la fecha de envío del perfil en un factor competitivo vital.
Asegura tu futuro antes de las fluctuaciones del segundo trimestre
Al entrar en el segundo trimestre de 2026, la alta frecuencia de sorteos ofrece una ventana de oportunidad única para quienes poseen experiencia canadiense.
¿Tu puntaje ronda los 500 puntos y aún no has recibido una ITA? En Global Opportunities, nos especializamos en maximizar tu puntaje CRS mediante auditorías técnicas de tu historial laboral y credenciales lingüísticas. No permitas que una fluctuación de dos puntos retrase tu residencia. ¡Contacta a nuestro equipo hoy mismo! para asegurar que tu perfil esté totalmente optimizado para la próxima ronda de selección.